檔案收集整理情況說明

機關文書檔案“歸檔說明”，是機關文書檔案以卷為單位的“立卷說明”的延續(xù)，是機關文書檔案以“件”為單位的整理情況說明。 建議機關文書檔案“歸檔說明”分兩部分來寫：第一部分是歸檔單位基本情況，第二部分是歸檔情況。 具體的講，第一部分歸檔單位基本情況，主要寫如下內容：一、歸檔單位的名稱、成立時間、工作性質、職能范圍、隸屬關系；二、內部機構的設置、人員編制及領導人的變化情況；三、主要工作活動情況及主要工作指標任務完成情況；四、與歸檔單位緊密相關的重大事件，重大新聞，重大活動等。第二部分歸檔情況，主要寫如下內容：一、歸檔組織形式及分工情況；二、選擇運用分類方法；三、歸檔排列與編號方法；四、歸檔文件材料的來源、內容、形式、數量、可靠和完整程度情況；五、重要檔案文件的狀況、歸檔人、檢查人、歸檔時間等；六、形成電子檔案情況。

一個人有兩份工作檔案怎么寫情況說明

關于檔案工作情況說明怎么寫1.怎樣簡要寫單位檔案工作狀況例子
1/6
依法治檔。
加強檔案管理，要嚴格恪守落實《檔案法》。檔案員要學習政治，熟識法規(guī)，通曉業(yè)務，履行職責。
2/6
科學治檔。
明確范圍。此處的范圍可以理解為制度適用場景的范圍，也可理解為檔案材料詳細所指。行政、財務、業(yè)務分屬的各類協(xié)議、合同→會議紀要→內外部收發(fā)文→工作總結匯報文書→法律專屬文書→音像記錄材料及制品→證照→社會獲獎憑證→特別文件材料→機密性材料→行業(yè)及業(yè)務培訓訓練。
備注：財務信息、涉密信息的檔案材料要單獨區(qū)分管理。
3/6
制度治檔。
建立健全各項規(guī)章制度。制度結構為：目的→范圍→保管制度→借閱制度
以制度制定初衷→目的實效性→工作程序→明確權屬之間調整相互關系。
4/6
建立健全各種制度。
保管制度：檔案材料存放規(guī)定→存放平安環(huán)境→臺賬登記備案（所屬部門及行政部門雙重備案）→屬性分類于檢索→相互應證性→宏觀總結規(guī)律→定期整理與銷毀→銷毀程序→平安防備→移交對接。
5/6
借閱制度。
準繩性規(guī)定→禁止項→借閱程序→明確權責→借閱時間→借閱者規(guī)定→特別狀況處置。
備注：在制定時，準繩上維護單位檔案材料的保全，明確相關權責并便于開展工作，能夠進行追責。
6/6
不斷完善。
重點是保管方式：除了紙質檔案管理外，還要加強電子檔案管理，重點是文件夾里面套著文件夾，新建的方法是許多的。檔案文件夾要做到三對應：一是與近年來檔案法律法規(guī)對應；二是與上面檔案考核標準對應；三是與紙質檔案與實際分類各項目標對應。檔案員可在電腦桌面或E盤新建1個總文件夾，在總文件夾下內部再建幾個或者十e68a84e8a2ad7a6431333366303237幾個大文件夾，大文件夾內部依據需要建中文件夾，中文件下面再建幾十個或更多小文件夾，每次在文件夾下面建子文件夾時，就是在雙擊原文件夾，打開原文件夾后在【空白處】右擊，橫移【新建】-再點擊【文件夾】，即新建出了相應的子文件夾。

2.人事個人檔案中的工作證明模板
工作證明模板如下：
茲證明_______是我公司員工（身份證號碼_____________________），在________ 部門任________職務，已有_______年。
特此證明。
本證明僅用于證明我公司員工的工作，不作為我公司對該員工任何形式的擔保文件。
單位名稱（蓋章）：_________________________________________
日期：______年___月___日
工作證明是指我國公民在日常生產生活運營活動中的一種證明文件，一般用于職稱評定、資歷考試、工作收入證明等。其需要工作單位出具，并加蓋單位鮮章方有效。
工作證明用途：
1、申請簽證使用；
2、申請信譽卡/貸款使用；
3、就業(yè)考試、資歷考試；
4、職稱評定；
5、申請生育險報銷。
擴展材料
寫工作證明留意事項：
1、首先必需是用公司行頭紙，包括公司地址，電話，傳真，名稱。
2、每個職位對應的時間以及職責都要寫。
3、多個工作單位要多份推舉信（工作經受證明）；證明的章須為公司章或人事部門章。
4、工作證明里面不要消失對你非技術方面的評價。
7、關于工作沒換，崗位沒換，職責沒變，面試之前能否根據要求更新工作證明的問題，建議盡量更新。
參考材料：搜狗百科-工作證明

3.機關文書檔案“歸檔說明”如何寫
機關文書檔案“歸檔說明”，是機關文書檔案以卷為單位的“立卷說明”的連續(xù)，是機關文書檔案以“件”為單位的整理狀況說明。
建議機關文書檔案“歸檔說明”分兩部分來寫：第一部分是歸檔單位基本狀況，其次部分是歸檔狀況。 詳細的講，第一部分歸檔單位基本狀況，次要寫如下內容：一、歸檔單位的名稱、成立時間、工作性質、職能范圍、隸屬關系；二、內部機構的設置、人員編制及領導人的變化狀況；三、次要工作活動狀況及次要工作目標任務完成狀況；四、與歸檔單位緊密相關的嚴重大事，嚴重舊事，嚴重活動等。
其次部分歸檔狀況，次要寫如下內容：一、歸檔組織形式及分工狀況；二、選擇運用分類方法；三、歸檔陳列與編號方法；四、歸檔文件材料的來源、內容、形式、數量、牢靠和完整程度狀況；五、重要檔案文件的情況、歸檔人、檢查人、歸檔時間等；六、構成電子檔案狀況。

4.同學檔案中擔當社會工作狀況怎樣寫
社會工作可以包括同學時期的職位，實習過的職位，校內各部門的職位，社團的職位，有過的工作閱歷等等 個人檔案跟個人簡歷差不多的?。?）標題。
個人簡歷多用文種“個人簡歷”、“求職簡歷”作標題。 （2）注釋。
注釋有一段式和多段式兩種結構方法。 1）一段式。
從姓名、誕生地、籍貫、誕生年月、民族、團體黨派寫起，按時間挨次敘述次要學習、工作經受，次要成果、貢獻。 2）多段式。
適用于經受較豐富，年歲較大的人。寫法是：先總述次要經受，再分段敘述各階段或各方面次要經受。
寫個人簡歷要求是，不夸大不縮小，概括集中，語言樸實，真實可信。 （3）落款。
在個人簡歷右下方署明寫個人簡歷人的姓名；并在下面注明年、月、日期。 個人簡歷范文 個人材料： 姓 名： 政治面貌： 性 別： 學 歷： 年 齡： 系 別： 民 族： 專 業(yè)： 藉 貫： 健康情況： ◆ 學問結構： 主修課： 專業(yè)課程： 選修課： 實習： ◆ 專業(yè)技能： 接受過全方位的高?；A訓練，遭到良好的專業(yè)訓練和力量的培育，在地震、電法等各個領域，有扎實的理論基礎和實踐閱歷，有較強的野外實踐和討論分析力量。
◆ 外語水平： XX年通過國家高校英語四級考試。XX年通過國家高校英語六級考試。
有較強的閱讀、寫作力量。 ◆ 計算機水平： 熟識DOS、Windows98操作系統(tǒng)和Office97、Internet互聯(lián)網的基本操作，把握FORTRAN、Quick-Basic、C等語言。
◆ 次要社會工作： 學校：班勞動委員、班長。 中學：班長、校同學會主席、校足球隊隊長。
高校：班長、系同學會主席、校足球隊隊長，校內旗班班長。 ◆ 愛好與特長： ☆寵愛文體活動、喜愛自然科學。
☆學校至中學期間曾進行過專業(yè)單簧管訓練、校樂團成員，參與過多次嚴重演出。 ☆中學期間，曾是校生物課外活動小組和地理課外活動小組骨干，參與過多次野外實踐和室內實踐活動。
☆寵愛足球運動，曾擔當中學校隊、高校系隊、校隊隊長，并率隊參與多次競賽。曾獲吉林市足球聯(lián)賽（中學組）"最佳射手"稱號并參與過98嘉士伯北京市高校生足球聯(lián)賽。
◆ 個人榮譽： 中學：xxx優(yōu)秀同學。 xxx優(yōu)秀團員、三好同學、優(yōu)秀干部。
xxx英語競賽三等獎。 高校：校優(yōu)秀同學干部 96、98年度三等獎學金與97年度二等獎學金。
◆ 次要優(yōu)點： ★有較強的組織力量、活動策劃力量和公關力量，如：在高校期間曾多次領導組織大型體育賽事、文藝演出，并取得良好效果。 ★有較強的語言表達力量，如：學校至今，曾多次作為班、系、校等單位代表，在大型活動中發(fā)言。
★有較強的團隊精神，如：在同學中，有良好的人際關系；在同學中有較高的威信；擅長協(xié)同"作戰(zhàn)。" ◆ 自我評價 活潑開朗、樂觀向上、愛好廣泛、順應力強、勤奮好學、腳踏實地、仔細擔任、堅毅不拔、吃苦耐勞、勇于迎接新挑戰(zhàn)。
◆ 求職意向 可勝任應用xxxx及相關領域的生產、科研工作。也可以從事貿易、營銷、管理及活動策劃、宣揚等方面工作。
個人簡歷協(xié)作指南 勝利的申請可以關心你按本人的條件進入最合適的學校，是不行忽視的一項，個人簡歷是反映一個申請者本身狀況的材料。國外絕大多數的學校都要求申請者供應，并作為批準入學的重要依據之一。
個人簡歷的英譯許多，如"Personnel Vita"、"Autobiographical Statement"、"Personal Statement"、"Autobiography"、"Resume"。其中"Resume"寫法稍有不同。
個人簡歷一般應簡要寫明本人所受訓練、專業(yè)愛好、工作經受、所取得的成果及家庭背景。 有關個人簡歷寫作的留意要點。
綜合各校的要求，特做如下分析： 1.個人簡歷的結構可分為三或四個段落。第一段落簡潔交待本人的個人狀況，如姓名、誕生時間及地點、家庭背景等。
良好的家庭訓練對你的成才當然有利。其次段可以圍繞你的求學經過來綻開，但不要用流水帳式的寫法使敘述過于生硬刻板。
第三段以你的高校生活為主，你為何選此學科，可以與前面的敘述相呼應。第四段要說明你個人的力量、性格。
2. 內容要著重在你留學的動機，目前所取得的成果，你終生的目標。 3. 個人簡歷避開過多的描述詞，例如，想象力非常豐富、制造力超群等，宜舉小小的例子來說明。
4. 個人簡歷約200-300字為可，不宜寫得太長。個人簡歷可以是表格的形式，也可以是其他形式。
個人簡歷一般應包括以下幾個方面的內容： （1）個人材料：姓名、性別、誕生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻情況，身體情況，愛好、愛好、性格等等； （2）學業(yè)有關內容：就讀學校、所學專業(yè)、學位、外語及計算機把握程度等等； （3）本人經受：入學以來的簡潔經受，次要是擔當社會工作或加入黨團等方面的狀況； （4）所獲榮譽；三好同學、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀同學干部、專項獎學金等； （5）本人特長：如計算機、外語、駕駛、文藝體育等。
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關于檔案工作情況說明怎么寫
關于檔案工作情況說明怎么寫
1.怎樣簡要寫單位檔案工作狀況例子
1/6
依法治檔。
加強檔案管理，要嚴格恪守落實《檔案法》。檔案員要學習政治，熟識法規(guī)，通曉業(yè)務，履行職責。
2/6
科學治檔。
明確范圍。此處的范圍可以理解為制度適用場景的范圍，也可理解為檔案材料詳細所指。行政、財務、業(yè)務分屬的各類協(xié)議、合同→會議紀要→內外部收發(fā)文→工作總結匯報文書→法律專屬文書→音像記錄材料及制品→證照→社會獲獎憑證→特別文件材料→機密性材料→行業(yè)及業(yè)務培訓訓練。
備注：財務信息、涉密信息的檔案材料要單獨區(qū)分管理。
3/6
制度治檔。
建立健全各項規(guī)章制度。制度結構為：目的→范圍→保管制度→借閱制度
以制度制定初衷→目的實效性→工作程序→明確權屬之間調整相互關系。
4/6
建立健全各種制度。
保管制度：檔案材料存放規(guī)定→存放平安環(huán)境→臺賬登記備案（所屬部門及行政部門雙重備案）→屬性分類于檢索→相互應證性→宏觀總結規(guī)律→定期整理與銷毀→銷毀程序→平安防備→移交對接。
5/6
借閱制度。
準繩性規(guī)定→禁止項→借閱程序→明確權責→借閱時間→借閱者規(guī)定→特別狀況處置。
備注：在制定時，準繩上維護單位檔案材料的保全，明確相關權責并便于開展工作，能夠進行追責。
6/6
不斷完善。
重點是保管方式：除了紙質檔案管理外，還要加強電子檔案管理，重點是文件夾里面套著文件夾，新建的方法是許多的。檔案文件夾要做到三對應：一是與近年來檔案法律法規(guī)對應；二是與上面檔案考核標準對應；三是與紙質檔案與實際分類各項目標對應。檔案員可在電腦桌面或E盤新建1個總文件夾，在總文件夾下內部再建幾個或者十e68a84e8a2ad7a6431333366303237幾個大文件夾，大文件夾內部依據需要建中文件夾，中文件下面再建幾十個或更多小文件夾，每次在文件夾下面建子文件夾時，就是在雙擊原文件夾，打開原文件夾后在【空白處】右擊，橫移【新建】-再點擊【文件夾】，即新建出了相應的子文件夾。

2.人事個人檔案中的工作證明模板
工作證明模板如下：
茲證明_______是我公司員工（身份證號碼_____________________），在________ 部門任________職務，已有_______年。
特此證明。
本證明僅用于證明我公司員工的工作，不作為我公司對該員工任何形式的擔保文件。
單位名稱（蓋章）：_________________________________________
日期：______年___月___日
工作證明是指我國公民在日常生產生活運營活動中的一種證明文件，一般用于職稱評定、資歷考試、工作收入證明等。其需要工作單位出具，并加蓋單位鮮章方有效。
工作證明用途：
1、申請簽證使用；
2、申請信譽卡/貸款使用；
3、就業(yè)考試、資歷考試；
4、職稱評定；
5、申請生育險報銷。
擴展材料
寫工作證明留意事項：
1、首先必需是用公司行頭紙，包括公司地址，電話，傳真，名稱。
2、每個職位對應的時間以及職責都要寫。
3、多個工作單位要多份推舉信（工作經受證明）；證明的章須為公司章或人事部門章。
4、工作證明里面不要消失對你非技術方面的評價。
7、關于工作沒換，崗位沒換，職責沒變，面試之前能否根據要求更新工作證明的問題，建議盡量更新。
參考材料：搜狗百科-工作證明

3.機關文書檔案“歸檔說明”如何寫
機關文書檔案“歸檔說明”，是機關文書檔案以卷為單位的“立卷說明”的連續(xù)，是機關文書檔案以“件”為單位的整理狀況說明。
建議機關文書檔案“歸檔說明”分兩部分來寫：第一部分是歸檔單位基本狀況，其次部分是歸檔狀況。 詳細的講，第一部分歸檔單位基本狀況，次要寫如下內容：一、歸檔單位的名稱、成立時間、工作性質、職能范圍、隸屬關系；二、內部機構的設置、人員編制及領導人的變化狀況；三、次要工作活動狀況及次要工作目標任務完成狀況；四、與歸檔單位緊密相關的嚴重大事，嚴重舊事，嚴重活動等。
其次部分歸檔狀況，次要寫如下內容：一、歸檔組織形式及分工狀況；二、選擇運用分類方法；三、歸檔陳列與編號方法；四、歸檔文件材料的來源、內容、形式、數量、牢靠和完整程度狀況；五、重要檔案文件的情況、歸檔人、檢查人、歸檔時間等；六、構成電子檔案狀況。

4.同學檔案中擔當社會工作狀況怎樣寫
社會工作可以包括同學時期的職位，實習過的職位，校內各部門的職位，社團的職位，有過的工作閱歷等等 個人檔案跟個人簡歷差不多的！（1）標題。
個人簡歷多用文種“個人簡歷”、“求職簡歷”作標題。 （2）注釋。
注釋有一段式和多段式兩種結構方法。 1）一段式。
從姓名、誕生地、籍貫、誕生年月、民族、團體黨派寫起，按時間挨次敘述次要學習、工作經受，次要成果、貢獻。 2）多段式。
適用于經受較豐富，年歲較大的人。寫法是：先總述次要經受，再分段敘述各階段或各方面次要經受。
寫個人簡歷要求是，不夸大不縮小，概括集中，語言樸實，真實可信。 （3）落款。
在個人簡歷右下方署明寫個人簡歷人的姓名；并在下面注明年、月、日期。 個人簡歷范文 個人材料： 姓 名： 政治面貌： 性 別： 學 歷： 年 齡： 系 別： 民 族： 專 業(yè)： 藉 貫： 健康情況： ◆ 學問結構： 主修課： 專業(yè)課程： 選修課： 實習： ◆ 專業(yè)技能： 接受過全方位的高?；A訓練，遭到良好的專業(yè)訓練和力量的培育，在地震、電法等各個領域，有扎實的理論基礎和實踐閱歷，有較強的野外實踐和討論分析力量。
◆ 外語水平： XX年通過國家高校英語四級考試。XX年通過國家高校英語六級考試。
有較強的閱讀、寫作力量。 ◆ 計算機水平： 熟識DOS、Windows98操作系統(tǒng)和Office97、Internet互聯(lián)網的基本操作，把握FORTRAN、Quick-Basic、C等語言。
◆ 次要社會工作： 學校：班勞動委員、班長。 中學：班長、校同學會主席、校足球隊隊長。
高校：班長、系同學會主席、校足球隊隊長，校內旗班班長。 ◆ 愛好與特長： ☆寵愛文體活動、喜愛自然科學。
☆學校至中學期間曾進行過專業(yè)單簧管訓練、校樂團成員，參與過多次嚴重演出。 ☆中學期間，曾是校生物課外活動小組和地理課外活動小組骨干，參與過多次野外實踐和室內實踐活動。
☆寵愛足球運動，曾擔當中學校隊、高校系隊、校隊隊長，并率隊參與多次競賽。曾獲吉林市足球聯(lián)賽（中學組）"最佳射手"稱號并參與過98嘉士伯北京市高校生足球聯(lián)賽。
◆ 個人榮譽： 中學：xxx優(yōu)秀同學。 xxx優(yōu)秀團員、三好同學、優(yōu)秀干部。
xxx英語競賽三等獎。 高校：校優(yōu)秀同學干部 96、98年度三等獎學金與97年度二等獎學金。
◆ 次要優(yōu)點： ★有較強的組織力量、活動策劃力量和公關力量，如：在高校期間曾多次領導組織大型體育賽事、文藝演出，并取得良好效果。 ★有較強的語言表達力量，如：學校至今，曾多次作為班、系、校等單位代表，在大型活動中發(fā)言。
★有較強的團隊精神，如：在同學中，有良好的人際關系；在同學中有較高的威信；擅長協(xié)同"作戰(zhàn)。" ◆ 自我評價 活潑開朗、樂觀向上、愛好廣泛、順應力強、勤奮好學、腳踏實地、仔細擔任、堅毅不拔、吃苦耐勞、勇于迎接新挑戰(zhàn)。
◆ 求職意向 可勝任應用xxxx及相關領域的生產、科研工作。也可以從事貿易、營銷、管理及活動策劃、宣揚等方面工作。
個人簡歷協(xié)作指南 勝利的申請可以關心你按本人的條件進入最合適的學校，是不行忽視的一項，個人簡歷是反映一個申請者本身狀況的材料。國外絕大多數的學校都要求申請者供應，并作為批準入學的重要依據之一。
個人簡歷的英譯許多，如"Personnel Vita"、"Autobiographical Statement"、"Personal Statement"、"Autobiography"、"Resume"。其中"Resume"寫法稍有不同。
個人簡歷一般應簡要寫明本人所受訓練、專業(yè)愛好、工作經受、所取得的成果及家庭背景。 有關個人簡歷寫作的留意要點。
綜合各校的要求，特做如下分析： 1.個人簡歷的結構可分為三或四個段落。第一段落簡潔交待本人的個人狀況，如姓名、誕生時間及地點、家庭背景等。
良好的家庭訓練對你的成才當然有利。其次段可以圍繞你的求學經過來綻開，但不要用流水帳式的寫法使敘述過于生硬刻板。
第三段以你的高校生活為主，你為何選此學科，可以與前面的敘述相呼應。第四段要說明你個人的力量、性格。
2. 內容要著重在你留學的動機，目前所取得的成果，你終生的目標。 3. 個人簡歷避開過多的描述詞，例如，想象力非常豐富、制造力超群等，宜舉小小的例子來說明。
4. 個人簡歷約200-300字為可，不宜寫得太長。個人簡歷可以是表格的形式，也可以是其他形式。
個人簡歷一般應包括以下幾個方面的內容： （1）個人材料：姓名、性別、誕生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻情況，身體情況，愛好、愛好、性格等等； （2）學業(yè)有關內容：就讀學校、所學專業(yè)、學位、外語及計算機把握程度等等； （3）本人經受：入學以來的簡潔經受，次要是擔當社會工作或加入黨團等方面的狀況； （4）所獲榮譽；三好同學、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀同學干部、專項獎學金等； （5）本人特長：如計算機、外語、駕駛、文藝體育等。
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檔案工作情況匯報材料

我公司檔案室成立于20**年3月，20**年成功創(chuàng)建省一級檔案室。一直以來，公司始終以《中華人民共和國檔案法》和湖南省企事業(yè)單位檔案工作管理評估標準為核心，提出了全面提高檔案工作管理水平的工作要求。20**年年初，我們便確立了爭創(chuàng)檔案工作規(guī)范化管理省特級的工作目標。目前，我們已進行了自查摸底，針對公司檔案工作中的薄弱環(huán)節(jié)，邀請縣檔案局專家現場指導，積極整改，取得了良好的效果?，F將相關工作情況匯報如下：

一、強化領導，促進工作常態(tài)化。

公司每年定期召開檔案管理工作專題會議，安排部署全年檔案管理工作;成立檔案管理工作領導小組，公司辦公室主管領導任組長，辦公室主任任副組長，明確專職檔案員1名，兼職檔案員10人，負責公司檔案管理工作的統(tǒng)籌規(guī)劃和日常管理;同時，將公司其他科室、子公司聯(lián)絡員納入檔案管理工作網絡，組織學習培訓，熟悉檔案管理知識，定期將各科室、子公司檔案移交檔案室，使檔案歸集更加常態(tài)化，檔案管理更加系統(tǒng)化。

二、嚴格管理，促進工作規(guī)范化。

按照《檔案法》的要求，制定了檔案歸集、整理、管理、借閱等工作制度，積極推動檔案業(yè)務工作。今年，完成了公司20**年以前的文書、城建、拆遷、聲像、會計、實物六類檔案文件材料的立卷歸檔工作，對無積存文件材料，全部檔案、資料及檢索工具，實行了集中統(tǒng)一綜合管理，確保各類檔案案卷質量符合國家、省級標準、規(guī)格、式樣要求;制定了《公司全宗內檔案分類編號方案》，全部檔案按照《分類編號方案》，進行了分類編號，案卷的排列編號符合要求;完善了檔案室防塵、防火、防盜、防潮、防高溫、防蟲鼠、防強光等設施，檔案室?guī)煺麧?，現存檔案無霉變、退色、破損等現象;建立了檔案管理臺帳，做到了檔案資料收入、移出、借閱等各個環(huán)節(jié)有記錄，有臺帳，并按上級要求，及時報送有關檔案工作的各項統(tǒng)計報表。

三、完善設施，促進工作科學化。

目前，公司檔案室有密集架50立方。檔案分為六大類，共 1796卷，其中：文書檔案305卷、城建工程檔案413卷、征地拆遷檔案94卷、會計檔案832卷、聲像檔案2卷、榮譽檔案150件(實物)，按保管期限劃分永久1738卷、定期58卷。今年，公司投入10多萬元添置了檔案管理設備，購置了符合統(tǒng)一規(guī)范要求的檔案密集架，庫房安裝使用了空調、去濕機和符合統(tǒng)一規(guī)范要求的溫濕度自控系統(tǒng)，檔案室配備了計算機、復印機、照相機、掃描儀等設備，檔案庫房、辦公、閱覽三室分開，充分滿足了檔案工作的需要。

四、加強利用，促進工作實效化。

根據檔案資料利用需要，建立、健全了檢索工具體系：編寫了文書、城建工程、會計、聲像、拆遷、實物等檔案的《檔案目錄》，組織沿革等資料的《資料目錄》，檔案資料存放地點索引表、箱柜指引卡。收集、編輯、編寫了《大事記(20**-20**)》、《組織沿革(20**一20**)》、《全宗介紹》、《檔案分類大綱》、《基礎數字匯編(20**一20**年)》、《公司內部管理》等參考資料，為利用者系統(tǒng)、高效地利用檔案資料，提供方便，今年上半年，檔案室共提供利用檔案135次，為公司各項工作需要提供了有力憑證，充分發(fā)揮了檔案的實效作用，帶來了較好的社會效益和經濟效益。

過去幾年，在上級主管部門的關心支持下，在公司領導的高度重視下，我公司檔案工作取得了一定成績，但也存在一些不足。今后，我們將進一步加大檔案管理工作力度，推進檔案管理工作規(guī)范化、科學化、網絡化、現代化，提高檔案信息資源利用率，使檔案管理工作更好的服務公司發(fā)展。

近年來，在民政部檔案館、總會領導和各部門的支持和指導下，我會的檔案工作有了較大的進步，特別是20**年以來總會領導下決心花大力氣把總會檔案管理工作搞上去。我們的主要做法是：

一、領導重視加強管理，抓好培訓做好檔案整理工作

總會高度重視檔案管理工作，將檔案管理工作納入工作日程，加強對檔案管理工作的領導，真正做到了認識到位，組織到位，措施到位。成立了由秘書長掛帥，辦公室主任主抓，專職檔案員親自抓以高標準、高起點、嚴要求、嚴管理，在檔案管理隊伍建設上嚴抓不懈，配齊配強，形成了各部門兼職檔案員配合抓的檔案管理工作格局。為進一步加強對檔案工作管理，總會舍得在檔案設施上投入，專門擠出辦公房設立了檔案室;配置檔案柜，專門定制了檔案盒，為檔案室配置了計算機、掃描儀等專用設備，適應了現代化管理的需要。同時還派專職檔案員積極參加部檔案館組織的檔案培訓，以盡快提高檔案人員的業(yè)務水平。

二、確定目標抓好升級，依據目標強化管理

為進一步加強我會的.檔案管理制度建設，規(guī)范檔案管理，提高檔案管理質量， 20**年，我會按部檔案館要求，專門下發(fā)中慈文制定了檔案管理辦法和歸檔范圍，對所有須歸檔的文書檔案文件、項目檔案材料進行了整理，共整理文書檔案120多卷，財務檔案從20**年至20**年全部歸檔完成共25節(jié)檔案柜并將目錄全部輸入計算機管理，極大地提高了檢索速度。在歸檔過程中，檔案所有文件歸檔目錄全部使用計算機打印。在20**年 初基金會評比考核中被評為5A級，檔案發(fā)揮了重要的作用并受到檢查團一致好評。

總之經過全體人員的努力，在20**年民政部的目標評比檢查中獲得了一級單位稱號。

三、存在的問題及建議

1、加強對檔案管理軟件的學習和應用，進一步提高微機操作水平。

2、大事記、組織沿革還需加強。

3、積極深入到各部門，做好兼職檔案員的業(yè)務指導工作，做到腿勤、嘴勤，使文件材料歸檔率、完整率、齊全率都達到要求。進一步加強對項目檔案工作的監(jiān)督、協(xié)調與指導，完善特種載體檔案的管理，加強電子、照片、錄音錄像等特種載體檔案和榮譽檔案的收集及規(guī)范化整理工作。

人民街道辦事處綜合檔案室建立于1995年，現隸屬于街道黨政辦。主要職責是對本機關各種門類和載體的檔案實行集中統(tǒng)一管理，為機關各項工作服務。檔案室總面積60平方米，庫房60平方米，配有檔案柜4套、裝訂縫紉機1臺。檔案室現庫存有文書、會計、實物、人事等4個門類和載體的檔案，其中文書檔案415卷，會計檔案1020卷，實物檔案2件，人事檔案32卷。同時檔案室還安裝了避光窗簾，配備了滅火器、防蟲藥等，具備了防光、防火、防蟲、防塵等條件。由于硬件設施完善，檔案內容豐富，檢索方便，人民街道綜合管理檔案工作自建立之初即被評定為“市三級”標準，并保持至今。

近年來，在街道黨工委領導和各部門的支持和指導下，檔案室按照《中華人民共和國檔案法》和《檔案實施辦法》的有關規(guī)定，在檔案資料的整理、收集和保管方面逐步向規(guī)范化、制度化、科學化邁進，使辦事處檔案工作上了一個新臺階，現將檔案工作匯報如下：

一、提高認識，切實加強檔案管理工作的領導

領導重視是做好工作的前提，為加強辦事處檔案管理工作的領導，根據人事變動，辦事處及時調整了檔案管理工作領導小組，成立了黨工委書記王志勇?lián)谓M長，各分管領導為副組長、分管主任及兼職保密干部(檔案管理員)、各社區(qū)負責人為成員的檔案管理工作領導小組，做到了主要領導負責抓，經辦人員具體落實，并將檔案工作列入年度計劃和長期規(guī)劃中，與街道中心工作同部署、同落實，形成了工作有要求、有布置、有檢查的齊抓共管的良好局面。

二、加強制度建設，規(guī)范檔案管理

為不斷促進辦事處檔案管理工作的規(guī)范化建設，提高文書檔案管理水平，近年來，辦事處先后制定了檔案工作崗位責任制度、檔案的收集、整理、歸檔、保管等等各項制度。明確了檔案工作職責和任務、歸檔范圍及整理要求，使辦事處文件材料的形成、積累、收集、整理有據可依。同時，辦事處按照檔案管理要求，制定了單位檔案分類方案、保管期限，編寫了全宗介紹，大事記、編輯了單位發(fā)文匯編，建立了檔案借閱登記薄，并對歷年歸檔的文件材料編制了檢索目錄，對各種門類、不同載體的檔案及有關資料實行標準化、規(guī)范化、電子化管理。嚴格按照各類檔案整理符合國家標準要求規(guī)定，分門別類對各種檔案進行排列、編序，做到不同類別的檔案不同櫥、不同年代的檔案不同卷。努力加快機關辦公自動化進程，實行歸檔紙質文件和電子文件同步整理，實現了檔案管理數字化，既保護了紙質檔案，又提高了工作效率。按規(guī)定向區(qū)檔案館移交檔案，報送現行文件、電子文件、資料數據。保證了檔案查閱工作的方便快捷，一直以來也無檔案丟失、毀損等情況的發(fā)生。

三、加強學習交流，提高檔案管理整體意識

認真學習貫徹落實《中華人民共和國檔案法》，做到依法治檔，單位結合政治理論學習時間，組織單位干部職工認真學習了相關檔案法律法規(guī)，使大家認識到檔案工作的重要性及檔案管理工作并非可有可無，而是記錄歷史的重要載體。每年4月都定期對前一年的檔案立卷歸檔，從20**年至20**年，辦事處共整理文書檔案永久7卷56件，長期62卷569件，短期35卷262件，財務檔案永久402卷。

四、強化檔案安全工作，做好事前防范

定期進行安全自查，在自查的基礎上，對重點部位和可能存在安全事故隱患的地方進行重點檢查。對檢查中發(fā)現的問題和隱患，采取了有力措施，及時整改，防止發(fā)生各種危害檔案的安全事故。建立健全了檔案保管、利用、保護、保密等規(guī)章制度;同時，做好室內通風、防蟲工作。從自查情況來看，我辦事處檔案無霉變、褪色、破損、蟲蛀、鼠咬、丟失等現象，切實做到了安全保管。

五、存在的問題

一是因辦公樓面積不足，在檔案保管設施方面與檢查標準有一定差距。

二是因經費有限，檔案室硬件建設，特別是信息化建設還有待進一步加強。

總之，辦事處在檔案管理工作中，雖取得了一定成績，但離區(qū)檔案局的要求還有相當差距，我們會逐步實現檔案管理工作的規(guī)范化、標準化，力爭將工作差距縮小，以便將單位檔案管理工作做的更好。

兒童檔案管理情況說明怎么寫

兒童檔案管理情況說明從管理現狀、問題解決措施等方面寫。根據查詢相關公開信息顯示，兒童檔案管理情況說明從管理現狀，存在的問題，解決措施角度寫。情況說明的格式內容包括標題、抬頭、內容、落款、日期。

學校檔案管理工作總結

辛苦的工作已經告一段落了，經過這段時間的努力后，我們在不斷的成長中得到了更多的進步，讓我們對過去的工作做個梳理，再寫一份工作總結。可是怎樣寫工作總結才能出彩呢？下面是我收集整理的學校檔案管理工作總結（通用5篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

一、以前檔案狀況說明

我校創(chuàng)建于xx年，是一所專門招收外來民工子弟的民辦學校，建校至今已8年，xx年至xx年我校處于籌建階段各項工作不規(guī)范，對檔案工作不了解，所以未能收集檔案資料，只留存一些教師業(yè)務和照片資料。xx年xx市xx區(qū)xx學校成立后，檔案資料收集也不完整，整理不規(guī)范。逐年積累了學校的檔案資料。由于學校在檔案管理上缺乏經驗和標準要求，在類別的保管期限上模糊不清，不分主次地一概收集、整理、組卷，沒有組卷的散亂成堆，對上級文件也是如此，不分保存價值，一律收集，永久保管，而且按學年裝訂成冊。

xx年2月xxx校長參觀了xxx實驗學校、xxx學校檔案工作后，看到學校檔案工作的癱瘓現狀，十分著急，先后幾次召開班子會議進行研究，并把檔案工作列入學校的議事日程，安排以余春千為分管領導，組織力量進行全面的收集、整理、立卷工作。

二、整理后檔案的分類及要求

1、從原來的三大類到目前的九大類：黨群類，目錄號1號；行政類，目錄號2號；教學管理類，目錄號3號；學生學籍類，目錄號4號；教師業(yè)務類，目錄號5號；基建類，目錄號6號；設備類，目錄號7號；會計類，目錄號8號；特種載體類，目錄號9號。

2、以“件”的形式整理裝訂

（1）把建校以來所有原先不分保管年限的各級各類文件以年度為單位分為永久、長期、短期三類進行歸檔裝訂。

（2）把建校以來所有的教學管理類材料，以學年為單位，按問題排列分為永久、長期、短期三類進行歸檔裝訂。

（3）基建類、設備類、照片類從文書檔案中抽出單獨編目錄號。

（4）完善和充實教師業(yè)務類、特種載體類。

三、體會

1、認真領會有關文件精神，熟悉檔案業(yè)務知識，對我校xx年來的檔案資料進行重新整理，使我?，F有檔案更加規(guī)范化、標準化。目前的檔案根據不同的類別，編寫目錄號，分柜安放，改變以前封面標題的隨意性，注重作者、時間、內容、文體四要素完備。

2、學校領導的重視，教師的支持和上級主管業(yè)務部門的指導是搞好檔案工作的保證。在這次檔案工作的達標過程中，學校領導充分認識檔案工作的重要性，并召開會議成立檔案領導小組，校長任組長，副校長任主管，制訂計劃，專人整理，增添設備，并提出高層次的要求。還在教師會議上強調搞好檔案工作的必要性。所以在建立教師業(yè)務檔案時，要求教師把應歸檔的證書，各類評比、比賽中獲獎的榮譽證書復印件上交，由于教師們配合支持，使這個工作完成較快。

學校檔案從開始到結束，教育局xxx老師、檔案局xxx老師來我校指導工作，同時也得到檔案局監(jiān)督指導科xxx老師的多次指導，使檔案工作逐步趨于規(guī)范化、標準化。

3、存在的差距

通過這次檔案整理，與以前比確實取得了一定的長進和成就，但是和上級教育局、檔案局的要求，還有較大差距，主要表現在檔案材料中的文字，書寫用筆尚未統(tǒng)一，格式不夠規(guī)范，材料收集中的科學性、規(guī)范化等問題上有待于進一步提高。

檔案歸檔看似簡單，其實是一項復雜而又嚴謹的工作，需要很強的專業(yè)知識。作為學校的檔案管理老師，之前，這對我來說是一項完全陌生的工作。于是在整理歸檔的過程中邊整理邊摸索，不懂的地方虛心和向有經驗的教師請教，經過大家的耐心指導和自己認真學習、鉆研，很快地就進入了角色，并不時地改進方式、方法，來提高檔案整理的效率。

一、開學初制定了學校檔案目錄集，按目錄分配好各線要上交的資料。

二、按照計劃有條不紊地進行工作，檔案室時刻保持干凈整潔，各種檔案基本整理好。

三、圍繞檔案管理規(guī)范，加強安全防范意識。

加強檔案室管理，認真做好檔案室的安全防范工作。離開檔案室時關門落鎖，關閉電源，注意安全防范工作。發(fā)現的問題：需加強特種載體的規(guī)范化管理。

四、嚴格執(zhí)行檔案借閱制度，提供教師利用服務，對查借閱檔案者一律履行借閱、登記手續(xù)。

五、期末收集好各組的資料，按要求歸檔。

隨著科技的進步，我們不難發(fā)現，只有提高檔案管理的現代化水平，使檔案信息化管理，檔案的作用才能得以充分發(fā)揮，達到為學校發(fā)展提供高水平服務的目的.。

一年來，我校重視師資隊伍建設、深化教育改革，努力培養(yǎng)跨世紀的一代新人，積極投入創(chuàng)建工作，現對工作總結如下：

1、學校領導分工明確、職責分明，定期召開校務會議，重大問題由校務人員討論決定，堅持“兩公開、一監(jiān)督”。今年下半年對校務工作制度進行較為系統(tǒng)、完整的管理，增加工作透明度，接受社會、家長、教師的監(jiān)督，整個工作受到好評。

2、校黨支部定期過組織生活，按時交納黨費，積極發(fā)展新黨員，做到成熟一個吸收一個。

3、搞好政治學習。平時結合具體工作，加強對教師的職業(yè)道德教育。

4、重視學校的安全教育。經常進行有關交通安全、防火、用電、游泳等方面的教育，確保安全。一年中無重大交通事故發(fā)生。同時學校加強對學生騎車管理和飲食衛(wèi)生的管理。

5、學校加強了校園基礎設施建設。下半年維修了學校電腦，建立了校園網絡和學校網站，下半年給每個班修理了廣播設備等。

6、學校檔案管理做到細心、認真，力爭不出錯誤?，F在學校檔案材料收集齊全、手續(xù)嚴格，為教學工作、教師考職考評工作提供了保證。

7、學校后勤工作精打細算，把有限的錢用在刀刃上，努力為教學第一線服務。一年來，我校的財務管理也做到了制度嚴格、手續(xù)齊全、不出任何漏洞，使這項管理逐步走上正規(guī)。

8、一年中，教師遵紀守法，沒有發(fā)生打架斗毆、和搞封建迷信活動，無一違反計劃生育。

一、領導高度重視檔案工作

學院的領導班子高度重視檔案的管理工作，主要領導曾多次在各種工作會上提出了“檔案工作是一項對歷史負責、為現實服務、替將來著想的重要工作，必須做到全員知曉、部門參與、辦公室負責、全力提供經費支持”的工作精神，并強調充分發(fā)揮學院檔案的信息功能、文化功能和教育功能，為學院改革和發(fā)展服務的宗旨。通過制定規(guī)范化、標準化、現代化的工作標準，確立了在xx年下半年達到省級標準的工作目標，迅速搭建起了檔案管理網絡，配齊了高起點的檔案管理設施設備，健全了各項規(guī)章制度，使學院檔案在短時間內有了突飛猛進的發(fā)展。

特別是在經費保障上，學院領導給予了大力支持。為使檔案工作有一個新的高起點，學院一次性投入了10萬元專項經費用于檔案室的硬件設施建設，購買了21個新檔案柜、3個防磁柜、1部電動縫紉機、1部電動裝訂機、1臺除濕機、1部復印掃描機、1部刻錄機、1臺計算機服務器，并劃撥了兩間34平方米的專用房（1間作為檔案保管室，1間分割為檔案辦公室和檔案查閱室），做到了庫房和辦公、查閱分開，安裝了防盜門窗、避光窗簾和空調，購置了溫、濕度計、滅火器、防蟲劑，使檔案庫房的“八防”措施得以實現，購買了專門用于檔案管理的紫晶軟件，實行信息化管理，確保檔案工作走上規(guī)范化、標準化和科學化的道路。領導的重視，給予了檔案工作者莫大的支持和鼓勵，為我們積極開展檔案工作創(chuàng)造了良好的氛圍，同時也為檔案工作指明了發(fā)展的方向。

二、完善管理體系，加強隊伍建設

為了完善學院的檔案管理體系，學院建立了專門的由黨委常務副書記何小婉同志直管，辦公室主任具體負責，配備兩位同志任專職檔案員，各二級管理部門、系、校區(qū)分設兼職檔案員，各二級管理的部門、系、校區(qū)的主要負責人均作為本部門檔案工作第一責任人的責任明確、管理到位的檔案工作管理網絡，為檔案工作的順利開展打下良好的基礎。

同時，學院也把檔案工作納入到學院日常工作計劃和考核，成立了檔案室，實行目標責任制，做到了統(tǒng)一領導、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一機構、統(tǒng)一制度，從而使學院檔案工作進入了良好的工作程序。在每年檔案工作歸檔完成后都要對各部門進行考核、通報、獎勵，以確保檔案工作的制度化。

此外，學院還高度重視檔案工作的宣傳和培訓。為了提高業(yè)務素質，專門聘請市檔案館的專家對學院的檔案管理干部和工作人員開展培訓，現場指導具體操作方法和步驟；不定期地組織學院檔案人員到其它單位對檔案工作進行了參觀，學習別人的先進管理經驗，運用到我院的檔案管理工作中；珍惜每一次學習機會，派送相關檔案人員參加省、市級組織的檔案培訓，更系統(tǒng)、全面地學習檔案知識，了解最新的檔案信息；學院檔案室還不定期地向各部門下發(fā)檔案工作的相關資料，宣傳《檔案法》、《檔案實施辦法》，加強檔案工作隊伍的業(yè)務建設；在學院網站上建立檔案專門網頁，加大宣傳檔案工作的力度，讓更多的人了解、認識檔案的重要性和利用價值。

三、精誠團結，勇于奉獻做好檔案工作

檔案工作平時不起眼，也不引人注目，因此常常被忽略，但檔案工作又是一項對歷史負責、為現實服務、替未來著想的起依據憑證和延續(xù)歷史作用的極其重要的工作。在此次學院檔案創(chuàng)級工作中，由于學院的一些歷史原因，學院歷年來的檔案都未曾集中整理，雜亂無章，但為了使學院檔案做到管理有序，設施齊備，制度健全，整理規(guī)范，并順利通過成都市檔案局的檢查，分管檔案工作的學院領導黨委書記xx針對檔案工作和迎檢工作召開多次會議，要求各處室認真重視、團結協(xié)作、積極配合，學院辦公室主任、主任助理也親自上陣，和檔案工作人員一起奮戰(zhàn)，全院教職員工都本著對學院高度負責的態(tài)度，不計名利得失，默默努力勤奮工作著。所以，我們檔案工作的創(chuàng)級成功也是精誠合作、勇于奉獻的結果。

四、認真學習標準，強化檔案建設工作

學院加強了對檔案建設的規(guī)范化管理，認真研究學習新的檔案工作規(guī)范化管理標準，根據檔案管理的有關法規(guī)結合學院的具體工作，制定實施了《***職業(yè)技術學院檔案管理辦法》、《***職業(yè)技術學院檔案分類方案》、《xx職業(yè)技術學院檔案人員崗位職責》及檔案的保管、借閱、統(tǒng)計、保密、鑒定、銷毀、庫房管理等24項管理的規(guī)章制度和業(yè)務規(guī)范，并嚴格按規(guī)范執(zhí)行，逐步形成了良好的運行機制，做到了業(yè)務管理有章可循、照章辦事。

學院加強了檔案的規(guī)范收集，把檔案分為黨政、教學、科研、基建、儀器設備、會計、教職工、聲像、電子資料九個門類。對收集到的資料按永久、長期、短期進行全面的分類整理，耐心裝訂修補，準確地編制檔號，仔細錄入計算機，規(guī)范裝盒上架，在組卷中盡量做到科學、合理，使案卷分類科學、劃分期限準確、書寫規(guī)范、排列方法統(tǒng)一。截止今年**月，共整理完成黨政檔案**卷，教學檔案**卷，科研檔案**卷，儀器設備**卷，會計檔案**卷，教職工檔案***袋，聲像檔案***卷。為其它工作提供信息服務奠定了基礎。

五、加強開發(fā)，提高利用是檔案工作的目標

學院自搭建起檔案信息平臺后，近半年內已有學院工會、組織人事處、教務處、黨辦、院辦、保衛(wèi)處、院團委宣傳部、外語藝術系、旅游系、國際軟件學院等多個部門前來進行資料查詢和借閱，共查、借閱黨政、教學檔案200多件，借閱照片檔案40余件，借閱光盤檔案10余件，為學院“兩代會”的順利召開、合同的簽訂、平安校園的創(chuàng)建、“文明單位”的創(chuàng)建、各項統(tǒng)計報表的填寫，特別是為學院即將進行的評估檢查的大量資料準備，都提供了豐富而準備的有效信息幫助，為學院的招生宣傳、科研課題的開發(fā)、評優(yōu)晉級均提供了依據，讓大家都切實感受到了檔案的作用。但是這些遠不足以體現的檔案價值，我們還將從通用性編研開始，準備通過檔案整理匯編學院的《會議記錄》、《發(fā)文匯編》、《大事記》、《學習交流匯編》等，為學院工作提供更全面、快捷的資料。我們也將建立更完善的網絡管理系統(tǒng)，加強特種載體的收集和保管工作，通過現代信息手段更科學地管理檔案，進一步提高檔案的利用率，為學院的發(fā)展提供更多更好的服務。

“乘風破浪會有時，直掛云帆濟滄?！?。學院堅持以評促建，通過本次達標準備，使學院的檔案工作上了一個新臺階。但是總結經驗教訓將是檔案工作前進的最好動力，今后我們將會不斷認真總結經驗教訓，正視差距，完善各項制度，更加規(guī)范地管理，爭取檔案工作再創(chuàng)佳績。

我校檔案工作在上級領導部門的指導，學校領導，各位教師的共同努力下已經走向有序，規(guī)范，并取得得了一些成績。檔案工作領導小組分工明確，工作具體，效率高，為以后開展檔案積累工作積累了不少成功的經驗，現從以下幾方面予以總結：

一、領導重視，分工明確。

1、任何一項工作，任何一個單位，只要一把手重視及沒有搞不好的。我校領導十分重視檔案工作，在他們的重視和監(jiān)督下，我校的檔案工作逐步從千頭萬緒走上正軌，我們相信今后我們一定可以做得更好。

2、加強檔案日常管理，對照標準，組建專室，把檔案工作納入重要議事日程。

3、大膽創(chuàng)新，多次帶領檔案管理員外出學習檔案經驗及做法。

4、學校分工明確，逐年跟蹤，包人包卷，做到搜集，管理，編寫，打印，裝訂一氣呵成。

二、大力投入，注重效果。

1、多年來，由于檔案的搜集，整理，存放，編寫，打印等工作需要大量的人力物力，以及大量的資金投入，學校的檔案工作沒有得到領導的重視，沒有檔案室，就連存放檔案的柜子都破爛不堪。近兩年來，學校購置檔案柜，配置專門電腦，安裝防盜系統(tǒng)。檔案室的建設更加規(guī)范，更加標準，更加科學，使之更好地服務學校，服務師生。

2、把檔案管理工作納入學校各項考核之中，同獎罰，同評比，注重過程及效果的落實。

三、尚存不足，揚長避短。

我們學校的檔案工作起步晚，工作經驗不足，學校財力有限，還存在許多問題，突出表現在分類不當，一些有價值的圖標，聲像材料收集不完整，編研材料水平不高，資料不全等等方面，也希望上級領導加強檔案人員的培訓。有了這方面的專門人員，才能打造出檔案精品，更好的為學校的教育服務。

檔案清查情況報告

市檔案局：

根據市檔案局關于對各單位檔案工作進行年終考核的要求，我們對本鎮(zhèn)機關檔案進行了認真全面的自查整理，檔案清查情況報告?，F將自查情況報告如下：

1、進一步健全了組織，加強了領導。鎮(zhèn)黨委、政府始終把檔案工作當作一件大事來抓，在年初全鎮(zhèn)人員調整的基礎上，進一步充實完善了檔案管理領導小組成員，由鎮(zhèn)黨委副書記馬金安同志任組長，紀委書記郝芹同志、組織科科長張濟發(fā)同志任副組長、黨政辦公室，調研室、財政所、土地辦、經管站、民政科等部門的負責同志為成員，建立健全了完整的檔案管理網絡。鎮(zhèn)黨委、政府不斷加強對檔案工作的管理，形成了工作有要求、有布置、有檢查的齊抓共管良好局面。

2、認真學習貫徹落實《中華人民共和國檔案法》和《山東省檔案條例》，做到依法治檔，特別是利用《檔案法》頒發(fā)21周年之際，鎮(zhèn)黨委、政府組織領導班子成員、全體機關干部、各村負責同志認真學習，并通過宣傳車、張貼標語等多種方式進行了廣泛宣傳，使《檔案法》深入人心、家喻戶曉。

3、高標準、嚴要求選配檔案工作人員。檔案工作是一項細致繁鎖的工作，要求檔案工作人員必須具有豐富的知識、健康的'體魄、堅定的信念和不怕困難、埋頭苦干的精神，在考察配備檔案工作人員時，我們堅持德才兼?zhèn)涞臉藴?，選拔那些忠于職守、遵紀守法、文化程度較高的同志擔任這項工作，工作報告《檔案清查情況報告》。通過艱苦細致的工作，我鎮(zhèn)的檔案管理始終保持了較高的標準。

檔案基礎設施情況

檔案室現有辦公用房2間，配備了辦公桌椅等基本的辦公設施，基本上滿足了辦公需要。今年，我鎮(zhèn)又對檔案室重新進行了粉刷、裝修、添置了鐵櫥，門窗，安裝了窗簾，櫥內設置了干燥劑和防腐劑，達到了檔案室防火、防蟲、防盜、防鼠、防潮、防強光、防霉變等七防的要求，保證了檔案的安全存放;在工具方面，先后購置了手搖鉆、電鉆、濕度計，使檔案室在管理、監(jiān)測方面有了可靠的物質保障。

檔案制度建設情況

在原有檔案管理工作的基礎上，我們進一步完善了檔案管理工作的各項規(guī)章。按照《檔案法》和《山東省檔案條例》的規(guī)定，在市檔案局的具體指導下，結合我鎮(zhèn)實際情況，建立健全了八項檔案管理制度，即：檔案保管制度、各種文件材料歸檔制度、檔案查閱利用制度，檔案鑒定銷毀制度、檔案資料保密制度、檔案工作人員守則。這八項制度和《檔案法》一同懸掛上墻。在檔案管理中發(fā)揮了較好的作用。

檔案業(yè)務建設情況

根據《檔案法》和《機關檔案工作建設規(guī)范》的要求，結合我鎮(zhèn)檔案管理業(yè)務建設的情況，主要做了以下幾項工作。

1、根據《機關檔案工作建設規(guī)范》，完成了2007年黨委、人大、政府和機關各部門材料的收集、整理、立卷歸檔。并邀請市檔案局領導對我鎮(zhèn)檔案人員進行了為期3天的業(yè)務指導和培訓，極大地提高了檔案管理的水平。

2、加強管理，確保檔案的安全完整，我們建立了嚴格的檔案管理制度，檔案管理小組對檔案定期檢查發(fā)現問題立即整改。檔案管理人員經常檢查案卷。對檔案室的溫、濕度，每天都進行監(jiān)控登記，并采取措施使之保持在一定范圍。